11月15日下午，市衛生計生委組織人事處牽頭，在武漢紫荊醫院現場調研市武昌醫院“十百千”黨建工作。參加此次調研的領導有市衛計委組織人事處主任科員李曉暖、武昌區衛計委組織人事科科長張嵐、武昌醫院黨委書記王力霞、紀委書記周勝蘭、紫荊醫院院長張立華、黨支部書記劉可、武漢瑪麗亞醫院黨總支書記楊敏及武昌醫院“十百千”工作專班成員。調研座談會由武昌醫院黨委書記王力霞主持。
調研組實地查看市武昌醫院結對共建的武漢紫荊醫院，詳細了解醫院業務工作和黨建工作情況，查看了紫荊醫院黨建工作臺帳，并在紫荊醫院召開了調研座談會。
會議聽取了市武昌醫院“十百千”黨建工作匯報，聽取了武漢紫荊醫院、武漢瑪麗亞醫院的意見、建議，并就“十百千”黨建工作和醫院發展進行了座談交流。
武昌區衛計委組織人事科科長張嵐詳細解答了兩家民營醫院所提到的問題，并就下一步區非公醫療黨建工作作了交流。
市衛計委組織人事處李曉暖科長從充分認識非公黨建的意義、認清非公黨建的形勢、下一步如何抓好非公工作三個方面進行了指導，同時指出，市武昌醫院黨委創新黨建工作舉措，“十百千”黨建行動亮點紛呈，取得了扎實成效，希望通過今天的座談交流，要真正把調研中發現問題及時落實，形成“齊頭并進、共謀福祉”的強大合力。
市武昌醫院王書記指出，通過近兩年的努力，“十百千”黨建活動成為了武昌醫院黨務工作的新常態，雖然取得了一定成績，但是離上級黨委的要求、離民營醫院的需要還有很大的差距。開展這次調研活動，也是為了進一步了解共建單位在黨建工作中存在的難點，以及需要我們幫助解決的問題。接下來,我們將堅持問題導向，通過“十百千”黨建平臺，發揮各自優勢，促進共建單位資源共享、合作共贏，走出黨建共建的新路子、新模式。（通訊員 蔡杰）
