荊楚網（湖北日報網）訊（記者 何婧 通訊員 顧蝶）8月16日，武漢市江漢區委書記李湛開展主題宣講并調研新業態、新就業群體工作。區委辦公室、區政府辦公室相關負責人，區委組織部、區委社會工作部、區總工會等相關單位主要負責人共同參加調研。
調研一行先后來到江漢區區域性職工之家驛站和餓了么藍騎士驛站（紅旗渠路店），走訪慰問外賣和快遞人員等新業態新就業群體代表，查看戶外工作者驛站建設和使用情況，為新業態新就業群體代表送上慰問物資。
隨后，快遞外賣站點負責人、一線職工代表、物業服務企業、街道社區代表、有關職能單位等進行了深入座談交流，了解新業態新就業群體從業環境、職業發展情況及現存的困難等，共同探討研究解決辦法。
“要提高認識和重視程度。支持和規范發展新就業形態，維護新業態、新就業群體合法權益，健全社保制度，優化工作環境，切實加強對新業態、新就業群體的政治引領、團結凝聚和關心關愛。”“要進一步引導參與基層治理、融入城區經濟社會高質量發展大局，進一步開發就業新增長點。”“相關企業要主動適應新就業形態發展趨勢，承擔社會責任，推動行業良性發展，相關部門要積極作為，避免內卷式競爭損害勞動者合法權益”......
李湛表示，職能部門要積極換位思考，以新業態、新就業群體的安全感、獲得感、幸福感作為工作評判標準，做好前期調研和規劃，充分凝聚社會力量，統籌轄區資源，加強陣地建設，率先探索試點，提高服務效率，切實解決好新業態、新就業群體“進門難”“就餐難”等現實需求，有針對性地加強居住、醫療、子女就學等公共服務保障，不斷增強從業人員對江漢的認同感、歸屬感。
江漢區將以此次調研為契機，以區委社會工作部牽頭，聯合各職能部門單位，在全區推行小哥“友好小區”“友好樓宇（商圈）”建設，打通服務小哥配送“最后一公里”；制定戶外工作者驛站年度服務活動清單，結合實際廣泛開展“夏送清涼、冬送溫暖”等服務活動；針對外賣小哥“用餐難”、“子女看護難”等問題，因地制宜建設“小哥食堂”，暑期托管班、周末學堂等，為新就業群體提供便利服務；開展“最美”系列評選活動，引導優秀新就業群體代表加入黨組織、推薦擔任“兩代表一委員”或勞動模范，進一步強化政治吸納和政治激勵，支持和規范發展新就業形態，奮力譜寫江漢高質量發展新篇章。
