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　　8月26日上午，長江航道規劃設計研究院召開青年工作推進會，舉行新一屆“青年引航工程”簽約儀式，旨在深入貫徹習近平總書記關于青年工作的重要思想，認真落實長江航道局青年工作會的部署要求，緊扣抓好長江航道科研事業后繼有人這一根本大計，圍繞院“十四五”發展目標，舉全院之力做好青年工作，確保長江航道科研事業薪火相傳、后繼有人。院領導班子、院及設計公司中層干部、 2022年新進職工及其導師參加會議，孫愛國副院長主持會議。


　　院長何傳金根據全院改革發展情況，重點就貫徹落實局青年工作要求向與會人員講授了題為《奮楫揚帆，為推動內河水運事業高質量發展努力奮斗》的專題黨課。他圍繞“明形勢、抓機遇、勇擔當”三個方面，首先從宏觀上分析了當前復雜多變的國內外形勢，引導青年提高政治站位和辨析能力，找準發展目標，堅定發展信心。隨即，他結合內河水運事業發展實際和研究院肩負的“支撐新航道建設”等使命要求，指出了長江航道科研事業正面臨宏觀經濟政策歷史性惠顧、水運數字化深度融合、內河水運補短板加速以及內河水運綠色轉型的新機遇。聚焦長江航道科研事業高質量發展的目標，他強調“必須把人才放在優先發展戰略上，把重心放在青年人才的培養上”，并對青年提出了要在激流勇進中抱有堅定理想、行者必成的志氣，在急難險重中磨煉敢于擔當、甘于奮斗的勇氣，在勤學苦練中培養求知求新、銳意進取的朝氣，在大浪淘沙中保持嚴守規矩，不逾底線的骨氣等四點要求，號召航研青年乘勢而上，履職擔當，將個人理想融入長江航道科研事業發展大局中，施展智慧才華，綻放青春光彩。


　　黨委書記邢浩波代表研究院黨委宣貫了《長江航道規劃設計研究院“十四五”青年工作規劃》，從5個方面簡要介紹了《規劃》制定的背景，重點從政治引導、事業支撐、生活關懷3個發展領域和14個方面具體推進舉措為與會人員作了詳細解讀，描繪了培育青年的藍圖，表明了研究院黨委充分關注青年的潛質活力，助力青年更好成長、更快發展的意志和決心。就貫徹落實《規劃》，他要求，院黨委要按照《規劃》安排，在年度科研管理工作中總體把握、系統推進；各部門要認真組織學習，將《規劃》融入日常各項工作中有序開展、逐項落實；青年職工要深化對《規劃》的學習領會，端正工作態度，明確發展目標，向老一輩科研專家學習，在“暢安優智美”新航道建設的進程中收獲更多的成長和更大的進步。


　　會議隆重舉行了2022年“青年引航工程”簽約儀式，來自院及設計公司的20余名新進青年職工均簽約了專業導師，從此有了工作上的“領路人”。




　　下一步，研究院將從加強對“青年引航工程”的跟蹤管理、檢查考核等方面入手，督促職能部門和結對師徒完善培養計劃，細化推進措施，切實把工作抓具體、抓深入，真正為加快院人才培養起到積極作用。