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足協(xié)“四大帽”新政解讀:國(guó)腳年薪砍一半
2018-12-20 20:49:00 來源: 長(zhǎng)江日?qǐng)?bào)


資料圖
長(zhǎng)江日?qǐng)?bào)融媒體12月20日訊(記者陳開 馬萬勇)“你一年投20億的,和我一年投3個(gè)億的,怎么一起玩呢?”對(duì)聯(lián)賽投入設(shè)置上限,中國(guó)足協(xié)副主席李毓毅幾天前這樣解釋。
20日的足球職業(yè)聯(lián)賽總結(jié)會(huì)上,中國(guó)足協(xié)出臺(tái)一系列政策,尤其對(duì)外界最為關(guān)注的“四大帽”新政,也劃定了具體指標(biāo)。而出臺(tái)這些標(biāo)準(zhǔn)的根本目的,是希望讓中國(guó)足球聯(lián)賽擺脫“燒錢爭(zhēng)冠賣血生存”的老路,讓各俱樂部更理性地進(jìn)行投入,更公平地參與競(jìng)爭(zhēng)。
注資帽:上限逐年降低
關(guān)于俱樂部投入的限額問題,嚴(yán)格來說包括三部分:
1、支出帽
中超俱樂部下賽季支出上限為12億元、2020年降至11億、2021年降到9億。
2、注資帽
中超俱樂部下賽季注資上限為6.5億元、2020年降到5.6億、2021年降到3億元。
3、虧損帽
中超俱樂部下賽季虧損上限為3.2億、2020年降到2.9億、2021年降到2.7億。
解讀:別再依賴“輸血”生存
控制俱樂部支出總額,是新政所有限額中最重要的一環(huán),其中注資帽又是重中之重。
所謂注資,說明白一些,就是投資人無償撥款“輸血”。而下賽季注資帽限額6.5億元,意味著俱樂部想要達(dá)到支出12億元的話,必須自己能創(chuàng)收5.5億元。
加上虧損帽的限制,以及上限逐年降低,新政最終目的,是希望各俱樂部能降低對(duì)球隊(duì)老板、母公司的依賴,逐漸靠自我造血養(yǎng)活自身。長(zhǎng)遠(yuǎn)來看,這也是職業(yè)聯(lián)賽可持續(xù)發(fā)展之路。
薪酬帽:國(guó)腳封頂1200萬
中超俱樂部球員薪酬總額,不得超過總支出的65%,2020年降到60%、2021年降到55%。
國(guó)內(nèi)球員最高稅前工資(不含獎(jiǎng)金)為1000萬元,參加亞洲杯、2022年世預(yù)賽的球員可以上浮20%。
解讀:球員薪水至少減半
按照歐洲主流聯(lián)賽標(biāo)準(zhǔn),65%的球員薪酬已經(jīng)達(dá)到了警戒線,而目前中超包括國(guó)安在內(nèi)的很多俱樂部,薪酬占比已經(jīng)超過了70%。這意味著俱樂部財(cái)務(wù)狀況危險(xiǎn),并無力進(jìn)行更有效的球隊(duì)青訓(xùn)、商務(wù)開發(fā)。
薪酬帽對(duì)球員個(gè)人影響極大。目前中國(guó)球員頂薪大概為稅后 1500 萬左右,而按新標(biāo)準(zhǔn)的話,國(guó)腳最多能拿到1200萬元,還是稅前。這意味著他們的薪水普遍會(huì)被砍掉50%-60%。不過出國(guó)踢球的話,他們還拿不到這么多,所以中國(guó)球員應(yīng)該可以接受。
另一方面,球員2018年前簽訂的合同繼續(xù)有效,這意味著他們的減薪,最多還有5年的緩沖期(球員合同最長(zhǎng)為5年)。
獎(jiǎng)金帽:?jiǎn)螆?chǎng)不超過600萬
亞冠獎(jiǎng)金上限:贏球獎(jiǎng)600萬元/場(chǎng),平球獎(jiǎng)200萬元/場(chǎng);
中超獎(jiǎng)金上限:贏球獎(jiǎng)300萬元/場(chǎng),平球獎(jiǎng)100萬元/場(chǎng);
足協(xié)杯獎(jiǎng)金最高可參照中超標(biāo)準(zhǔn);
全年獎(jiǎng)金總限額納入俱樂部總支出限額之內(nèi)。
解讀:避免“下有對(duì)策”發(fā)錢
以恒大為例,2017年亞冠小組賽該隊(duì)?wèi)?zhàn)勝中國(guó)香港東方體育會(huì),創(chuàng)下了單場(chǎng)2400萬獎(jiǎng)金的紀(jì)錄,而這樣的一擲千金,今后將不會(huì)再出現(xiàn)。
過去各俱樂部發(fā)贏球獎(jiǎng)金,往往是投資人自掏腰包,不算俱樂部花的錢。現(xiàn)在獎(jiǎng)金計(jì)入支出帽,則是堵住“上有政策下有對(duì)策”,球隊(duì)想其他辦法額外花錢的漏洞。
而每場(chǎng)比賽獎(jiǎng)金設(shè)置上限,意味著即便是奪冠戰(zhàn)、保級(jí)戰(zhàn)、晉級(jí)戰(zhàn),也不可能開出天價(jià)獎(jiǎng)金。這實(shí)際上也是在降低拜金主義對(duì)球員的刺激。
轉(zhuǎn)會(huì)帽:繼續(xù)收取引援調(diào)節(jié)費(fèi)
中超、中甲俱樂部引入外籍球員資金支出不超過4500萬元/人次,引入國(guó)內(nèi)球員資金支出不超過2000萬元/人次。對(duì)于2018賽季處于虧損狀態(tài)的俱樂部將收取等額的引援調(diào)節(jié)費(fèi),處于盈利狀態(tài)的俱樂部不需要繳納引援調(diào)節(jié)費(fèi)。
解讀:燒錢引援將回歸理性
按目前匯率,4500萬人民幣約合580萬歐元左右,這個(gè)價(jià)格顯然不太可能從歐洲買到正值當(dāng)打之年的巨星。可以想象,將來俱樂部引進(jìn)外援將逐漸趨于理性,以自由轉(zhuǎn)會(huì)、租借為主。而國(guó)內(nèi)球員2000萬元的轉(zhuǎn)會(huì)費(fèi)上限,也不足以打動(dòng)各隊(duì)放走自己的主力,將逼迫各俱樂部狠抓自身青訓(xùn)。
值得一提的是引援調(diào)節(jié)費(fèi),看得出來足協(xié)收取費(fèi)用的初衷,并非是為了“收罰款”。當(dāng)各俱樂部能自負(fù)盈虧,引援調(diào)節(jié)費(fèi)遲早也將成為過去時(shí)。
需要強(qiáng)調(diào)的是,超過“四大帽”限額標(biāo)準(zhǔn)的俱樂部,都將會(huì)在一年內(nèi)受到引援限制,減少直至取消引進(jìn)球員的資格。
其他新政:扶持青訓(xùn) “領(lǐng)養(yǎng)”女足
青訓(xùn)政策:中超每場(chǎng)比賽,每隊(duì)首發(fā)11名球員至少有1名U23球員,整場(chǎng)比賽累計(jì)出場(chǎng)不能少于3人次,不再與外援出場(chǎng)人數(shù)掛鉤。
女足政策:申請(qǐng)中超準(zhǔn)入的俱樂部須擁有一支女子足球隊(duì),并參加女超、女甲或女乙聯(lián)賽。女超俱樂部每年投入不得低于1500萬元,不能高于3000萬元。
球市政策:下賽季中超各隊(duì)球衣背后必須印名字;每場(chǎng)比賽客隊(duì)門票不少于球場(chǎng)容量5%;將允許現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行食品飲料銷售。
【編輯:金鑫】
(作者:陳開 馬萬勇)
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