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　　長江日報大武漢客戶端8月17日訊（記者傅岳強）“我正在收購曼聯，不客氣。”這是特斯拉老板馬斯克周三凌晨發布的一條推文，迅速引發了全球關注，特別是曼聯球迷，更是為此憧憬不已。
　　馬斯克經常在個人社交媒體上說一些“不正經”的話，收購曼聯和他擅長的科技領域完全不搭界，多半只是一句玩笑。之所以受到曼聯球迷歡迎，是因為他們苦格雷澤家族已久，在他們看來，誰來都能比前老板做得更好，何況是地球上最具創新力的馬斯克。不妨想象一下，如果曼聯真到了“火星人”手里，會變成什么樣？
　　俱樂部運營不再一切向錢看
　　格雷澤家族自2005年掌控曼聯以來，俱樂部成績每況愈下，最主要的原因在于美國人過于追求商業價值，在俱樂部運營上違背了足球規律。例如買球員最看重的是名氣和流量，而不關注是否能健全球隊的戰術體系；在球隊出現更衣室問題時，不能堅定地站在主教練身后，導致越來越多的明星球員恃寵而驕。現在的曼聯要想得到脫胎換骨的改變，真不是靠更換主教練或是買幾個球員能解決的了，而是要徹底改變運營思路。
　　這方面馬斯克肯定能！世界首富早在多年前就說過，“我創業不為掙錢，只是想造福人類”。真要收購曼聯，相信他肯定也不是想靠俱樂部掙錢，幾個小子兒看不上。他一定會本著如何讓曼聯“上火星”的理念，為球隊注入“新能源”，不說造福全人類，造福曼聯的球迷應該不在話下。
　　快刀斬亂麻和C羅解約
　　曼聯的問題最終要歸結到老板，但目前最現實的問題是如何處理C羅的存在。
　　37歲的C羅已經到了職業生涯的晚期，雖然上賽季他在曼聯的表現并不算差，但在成就個人數據的同時，的確給全隊帶來了巨大的不穩定。一是導致球隊的薪酬結構不合理，二是無法與隊友形成有效的配合，反倒引發其他明星球員的消極思想。最重要的是，C羅在出場時間和球隊戰術思想上都有個人的堅持，不愿做任何妥協。據說新教練滕哈赫早想讓C羅走人了，但老板還在猶豫，因為仍然看重“霸道總裁”的商業價值。
　　馬斯克說過，“如果你想解雇某人，就應該馬上解雇，否則只會浪費彼此的時間”。這應該是現在的曼聯在處理C羅問題上，最需要的果斷與決心。曼聯新賽季兩連敗了，轉會窗口也快關閉了，彼此還有多少時間可浪費？
　　花錢讓“產品”變得更好
　　馬斯克在論述如何經營企業時說：“很多企業混淆了焦點，花許多錢去做一些不會讓產品變得更好的事情。每家公司都應該自問，所做的事情到底有沒有讓產品或服務更好，如果沒有，就應該喊停。”
　　這簡直是針對曼聯最深刻的批評。曼聯其實并非錢的問題，他們從未停止過招兵買馬，陣營中也并不缺少頂級球星，但丟棄了專業精神的格雷澤家族，似乎永遠都走在只買貴的不買對的錯誤道路上。曼聯名宿加里·內維爾認為，曼聯自2013年以來引進了33位球員，但只有伊布和布魯諾·費爾南德斯還算成功，其余的都失敗了。
　　說白了，美國老板最注重的一直是能迅速提升俱樂部股票價格的關注度和流量，而不是一個足球俱樂部真正應該全力打造的產品——球隊的成績和球員的表現。馬斯克在足球上也不專業，但他的不差錢和強烈的產品意識，肯定會讓曼聯走回正確的道路。
　　【編輯：丁翾】